Publikationen
Altenschmidt, Karsten; Dickschus, Carina & Miller, Jörg: Service-Learning als Modell praxisorientierten Lernens an der Hochschule. In: DIE – Zeitschrift für Erwachsenenbildung, 2/2008
Bluszcz, O.: Strategische Allianzen zwischen Profit- und Non-Profit-Organisationen In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 19-32
Bluszcz, O. & Jughardt, A.: Eine Software-Applikation zur Corporate Citizenship Beratung. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 157-266
Hafner, S. J.: Industrie, Soziologie und CSR – worüber man (sonst) nicht spricht: Zwang zur Moral, Geld und Wissenschaft im „stahlharten Gehäuse" In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 39-52
Hafner, S. J. : Strategien und Wandel von Trendsettern gesellschaftlicher Verantwortung über die treibenden Kräfte und Effekte im Innovations-Imitations-Prozess. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 73-92
Hafner, S. J.: Trendsetter am Scheideweg: Ambivalenz und schleichende Schwächung gesellschaftlichen Engagements bei (über sich hinaus) wachsenden Vorreiterunternehmen. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 212–224
Hafner, S. J.: Qualitätskriterien und der Mythos vollständiger Transparenz. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 247–256
Hanke, T. & Stark, W.: Innovation und Verantwortung. (Innovation and CSR) In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 119-134
Hanke, T. ; Stark, W.: CSR Strategy Development - Conceptual Framework on Corporate Social Responsibility. In: Business Ethics 2008 in press
Hartel, J.; Miller, J. & Hanke, T.: Corporate Citizenship als Sinnstiftung – Eine Rekonstruktion über den Zusammenhang zwischen strategischer Planung und operativer Umsetzung bürgerschaftlichen Engagements. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 185-212
Hartel, J.: „Eyes wide shut“ – Gemeinwohlorientiertes Engagement als Gegenstand organisationsstrategischer und organisationskultureller Überlegungen. In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 93-106
Stark, W.; Bluszcz, O.: Unternehmenskultur und gesellschaftliche Verantwortung. Herausforderungen für das Management von morgen. (Future Challenges for CSR and Organizational Culture) In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 19-32
Stark, W.: Gesellschaftlich verantwortliche Unternehmen: Schlingerkurs zwischen Legitimation und Innovation. In: Heidbrinck, L. & Hirsch, A. (Hg.): Verantwortung als marktwirtschaftliches Prinzip. Zum Verhältnis von Moral und Ökonomie. Frankfurt: Campus 2008
Stark, W.: Innovativ durch Verantwortung? Innovationspotenziale durch Konzepte gesellschaftlicher Verantwortung. (From CSR to Corporate Social Innovation) In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 237-246
Stark, W.; Hartel, J.: Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung in und mit Organisationen umsetzen. (Sustainable CSR Development) In: Hafner, S; Hartel, J.; Bluszcz, O. & Stark, W. (Hg.): Gesellschaftliche Verantwortung in Organisationen. Augsburg: Hampp 2007, S. 267-276
Stark, W., Terrahe, E.; Weyermann, E.: Corporate Citizenship und Organisationsentwicklung. (Corporate Citizenship and Organizational Change) In: Habisch, A. & Schmidpeter, C. (Hg.): Handbuch Corporate Citizenship. Berlin: Springer 2007



